Rozwój przemysłu spowodował, iż nie do uniknięcia stały się zmiany w sposobach zarządzania przedsiębiorstwami oraz zatrudnionymi w nich osobami. Lean management to jedna z takich doktryn ekonomicznych. Jej celem jest zwiększenie efektywności czynności produkcyjnych w konkretnym zakładzie. Jak łatwo można zgadnąć, zamysł ten wywodzi się z Kraju Kwitnącej Wiśni, znanej z szeroko rozumianego minimalizmu. Pierwszym korzystającym z tej metody była firma Toyota. W ramach Lean management mamy styczność z minimalizowaniem wszystkich czynności podejmowanych podczas produkcji, a przy tym absolutnie niekoniecznych. produkty wspierające lean Najważniejszym zadaniem lean managment jest zatem zmniejszenie marnotrawstwa zarówno w aspekcie siły roboczej jak i wykorzystywanych półproduktów. Wdrożenie technik lean management stwarza możliwość uzyskania takich rezultatów, jak wzrost produktywności oraz jakości produktów. Także stosunki między pracownikami w zakładzie z reguły poprawiają się. Ma to związek z lepszą komunikacją. Co interesujące rozwiązania z dziedziny lean management mogą być implementowane w każdym zakładzie, obojętne z jakiej branży oraz jakiej wielkości. To, co jest najistotniejsze to umiejętność dokonania weryfikacji, które działania nie przynoszą korzyści dla firmy.